Corso di formazione lavoratori rischio basso

80,00

Fornire ai partecipanti gli approfondimenti e aggiornamenti necessari per conoscere i principi del Sistema di Prevenzione e Protezione

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Descrizione

Questo percorso formativo rispetta, per la tipologia di corso per l’assunzione diretta da parte del Datore di lavoro dei compiti del Servizio di Prevenzione e Protezione dei Rischi (Datore di Lavoro-R.S.P.P.), pienamente i contenuti previsti dal D.M. 16/01/97, le indicazioni del D.Lgs. n. 81/08 TESTO UNICO e s.m.i. e l’Accordo STATO REGIONI N.223/CSR del 21/12/2011 per la formazione del Datore di Lavoro-R.s.p.p- (svolgimento diretto da parte del datore di lavoro dei compiti di prevenzione e protezione dai rischi ai sensi dell’art.34, commi 2 e 3 del D.Lgs 81/08 e s.m.i.). Il corso viene svolto in modalità blended. La modalità di erogazione dei percorsi formativi che integra e-learning e formazione d’aula. La durata varia in virtù del criterio del rischio. La parte generale della durata di 8 ore è in modalità online, attraverso lo svolgimento dei moduli 1 e 2 oltre 45 minuti tempo necessario per ogni verifica intermedia e 45 minuti tempo necessario per la verifica finale. I successivi moduli, di formazione specifica saranno svolti in d’aula e la durata dipenderà dal livello di rischio basso, medio ed alto rispettivamente di 8, 24, e 40 ore.

Ai sensi dell’art.37 del D.Lgs. 81/08 e s.m.i. ed Accordo Stato-Regioni, repertorio atti n. 221/CSR del 21.12.2011.

Chi sono i docenti dei corsi?

I Docenti dei corsi di formazione sono Formatori qualificati di esperienza decennale, con possesso dei requisiti di qualificazione della figura del formatore della sicurezza così come definiti dalla commissione consultiva permanente nella seduta del 18 aprile 2012 (ai sensi dell’art. 6 del D.Lgs. 81/08).

Sono validi i Corsi di formazione dei lavoratori on line?

E’ possibile svolgere i corsi on line solo per quel che concerne la parte “Generale” ed i successivi aggiornamenti. La parte inerente i “Rischi Specifici” deve necessariamente essere svolta in presenza del Docente. Fa eccezione la formazione dei lavoratori a rischio basso che può essere svolta totamente in modalità e-learning (Accordo Stato Regioni del 7 luglio 2016).

Programma del Corso di Formazione Sicurezza per i Lavoratori.

Il programma del corso è conforme a quanto stabilito dall’Accordo Stato-Regioni del 21/12/2011. Gli argomenti trattati sono i seguenti:

Formazione Generale

  1. Il contesto normativo: D.Lgs. 81/2008
    • concetti di rischio, danno,
    • prevenzione, protezione e organizzazione
  2.  Organizzazione del sistema aziendale della prevenzione e della protezione
    • le figure coinvolte nella gestione della prevenzione aziendale (Datore di Lavoro, Medico Competente, RSPP, RLS, Addetti Antincendio, Addetti Primo Soccorso, Preposti, Dirigenti, lavoratori)
    • la Valutazione dei Rischi (DVR, DUVRI)
    • diritti e doveri delle varie figure loro responsabilità e relative sanzioni.
  3.  L’organizzazione degli organi di vigilanza, controllo e assistenza
    • il ruolo delle ASL.
    • altri enti deputati al controlli

Formazione su rischi specifici (sono funzione delle varie realtà aziendali)

Rischi infortuni;  Meccanici generali; Elettrici generali; Macchine; Attrezzature; Cadute dall’alto; Rischi da esplosione; Rischi chimici, Nebbie – Oli – Fumi – Vapori – Polveri; Etichettatura; Rischi cancerogeni; Rischi biologici; Rischi fisici, Rumore; Rischi fisici, Vibrazione; Rischi fisici, Radiazioni; Rischi fisici, Microclima e illuminazione; Videoterminali; DPI; Organizzazione del lavoro; Ambienti di lavoro; Stress lavoro-correlato; Movimentazione manuale carichi.

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